Εδώ ο κόσμος καίγεται και ο Φρανσουά Ολάντ… αυτοσυγχαίρεται. Κόβει κορδέλες, ανταλλάσσει χειραψίες με εργαζομένους που «σώθηκαν» από την ανεργία και με επιχειρηματίες που «επενδύουν» στο μέλλον της Γαλλίας.

Εκεί όπου στις περασμένες προεδρικές εκλογές κονταροχτυπήθηκε με τον Νικολά Σαρκοζί για το ποιος αγαπάει περισσότερο τους προς απόλυση εργαζομένους. Την ώρα λοιπόν που ο «σοσιαλιστής» πρόεδρος της Γαλλίας πραγματοποιούσε την καθιερωμένη επίσκεψη στη Φλοράνζ (ναι, αυτήν την υπόσχεση την τήρησε) για να «επιβλέψει» την ομαλή εξέλιξη του… «σχεδίου», τα ΜΜΕ διέρρεαν δύο εκθέσεις:

◆ Η μία αφορούσε τα Μέσα Μαζικής Μεταφοράς, συγκεκριμένα τους σιδηρόδρομους, από τους οποίους, όπως δείχνει το «σχέδιο εξυγίανσης», θα απολυθούν περίπου 10.000 άνθρωποι μέχρι το 2018 (δηλαδή σχεδόν οι μισοί από τους 21.000 απασχολουμένους).

◆ Το άλλο ντοκουμέντο αφορά τις βασικές προτάσεις δύο συμβούλων του υπ. Εργασίας, μεταξύ των οποίων ξεχωρίζει μία: η κατάργηση – στην ουσία – του 35ώρου (ή, αν θέλουμε να είμαστε διπλωμάτες, η «ελαστικοποίησή» του), της μεταρρύθμισης που αποτελεί από τότε που εφαρμόστηκε τη σημαία του Σοσιαλιστικού Κόμματος της χώρας.

Ενώ συνέβαιναν λοιπόν όλα αυτά και το Διαδίκτυο είχε πάρει φωτιά, ο Ολάντ έδινε τη δική του παράσταση στη Φλοράνζ. Μέσα στο εργοστάσιο, γιατί απ’ έξω είχαν μαζευτεί περίπου 100 εργαζόμενοι – μεταξύ τους και συνδικαλιστές της CGT – που περίμεναν την άφιξη του προέδρου ώστε να του ζητήσουν τα ρέστα, αλλά και αγανακτισμένοι αγρότες της περιοχής που προηγουμένως είχαν καλύψει τον δρόμο με κοπριά.

Ποιους επέλεξε να συναντήσει ο Ολάντ; Ένα μέρος των 320 εργαζομένων (από τους συνολικά 629), που όντως «μεταφέρθηκαν» σε άλλες θέσεις εργασίας από την Arcelor Mittal. Α ναι, και – φυσικά – τα διευθυντικά στελέχη του ομίλου για να τα συγχαρεί για το πρόγραμμα επενδύσεων που ανακοίνωσαν – τυχαία; – λίγο πριν  από την άφιξή του στο σημείο.

Για να μην είμαστε άδικοι, ο όμιλος ανακοίνωσε – την ίδια μέρα – και κάτι ακόμη: την πρόσληψη 30 (!!!) εργαζομένων με συμβάσεις ορισμένου χρόνου (πρόκειται για τις πρώτες προσλήψεις οποιουδήποτε είδους που κάνει η εταιρεία στην περιοχή από το 2008 μέχρι σήμερα). Για το γεγονός ότι μόνο μέσα στο 2013 στην ευρύτερη περιοχή της Λωραίνης χάθηκαν 7.200 θέσεις εργασίας, ούτε λόγος.