Μειώσεις μισθών στον ΟΤΕ προωθεί η η Deutsche Telecom

Αλλαγές στο προσωπικό του ΟΤΕ και μείωση μισθών προωθεί η Deutsche Telecom, όπως ανέφερε ο Γκίντο Κέρκχοφ, μέλος του Διοικητικού Συμβουλίου του ομίλου, σε συνέντευξή του στη γερμανική έκδοση των Financial Times.

Αλλαγές στο προσωπικό του ΟΤΕ και μείωση μισθών προωθεί η Deutsche Telecom, όπως ανέφερε ο Γκίντο Κέρκχοφ, μέλος του Διοικητικού Συμβουλίου του ομίλου, σε συνέντευξή του στη γερμανική έκδοση των Financial Times.

Όπως είπε χαρακτηριστικά, «το κόστος προσωπικού αποτελεί συνολικά το 37% του τζίρου του ΟΤΕ, ενώ το αντίστοιχο κόστος για την Deutsche Telekom κινείται στο 20%».

Παράλληλα, τόνισε πως ο γερμανικός όμιλος συζητά ήδη για το ζήτημα αυτό με την κυβέρνηση και τα συνδικάτα, ενώ σύμφωνα με το κ. Κέρκχοφ, “στο πεδίο της σταθερής τηλεφωνίας υπάρχουν ακόμη πολλά διαρθρωτικά ζητήματα που θα πρέπει να επιλυθούν”.

Πρέπει να επισημανθεί πως το κόστος μισθοδοσίας μόνο στον ΟΤΕ ανήλθε το 2009 σε 802.800.000 ευρώ, μαζί με όλες τις εισφορές για το σύνολο των 11.300 εργαζομένων του οργανισμού, με το μέσο όρο μικτών ετήσιων αποδοχών να ανέρχεται σε 71.000 ευρώ για κάθε εργαζόμενο.

Ανάμεσα στις περικοπές που προτείνονται από τη διοίκηση είναι και η κατάργηση του επιδόματος της μισής ώρας, για την προθέρμανση των αυτοκινήτων των τεχνικών, το οποίο θεσμοθετήθηκε το 1986 και θεωρείται αναχρονιστικό.

Τονίζεται ότι το κόστος μισθοδοσίας έχει μειωθεί σημαντικά τα τελευταία χρόνια, κυρίως με το πρόγραμμα εθελουσίας εξόδου που πραγματοποιήθηκε επί θητείας Παναγή Βουρλούμη.

Ακολουθήστε το topontiki.gr στο Google News και μάθετε πρώτοι όλες τις ειδήσεις.

Δείτε όλες τις τελευταίες Ειδήσεις από την Ελλάδα και τον Κόσμο, τη στιγμή που συμβαίνουν.